Redacción
Martes, 10 de Noviembre de 2026

AFELÍN publica una guía para empresas de limpieza ante la huelga general del 11N

Ante la huelga general convocada para el miércoles 11 de noviembre de 2026, AFELÍN pone a disposición de las empresas de limpieza de edificios y locales una guía práctica de actuación y documentación para consultar los servicios mínimos que puedan afectar a la limpieza en centros sanitarios, educativos, asistenciales, de transporte y otros servicios esenciales.

 

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Servicios mínimos de limpieza por comunidades autónomas

La Guía de servicios mínimos por comunidades autónomas reúne las disposiciones localizadas y destaca las que afectan a la actividad de limpieza. Para identificar qué previsión corresponde a cada caso, conviene revisar el territorio, el centro, la actividad y el turno, así como los anexos de la disposición oficial cuando proceda. Un porcentaje fijado para el conjunto de un servicio esencial puede referirse a su actividad habitual, a los efectivos presentes o a la plantilla. Antes de aplicarlo al personal de limpieza, hay que comprobar a qué actividad y a qué personal se refiere la disposición.

 

Documentación específica para Cataluña

La Guía de servicios mínimos en Cataluña distingue las obligaciones expresas de limpieza de las previsiones generales para cada servicio esencial. Por ejemplo, en las áreas sanitarias de alto riesgo, como urgencias, quirófanos y unidades de cuidados intensivos, la Orden EMT/220/2026 prevé mantener la actividad habitual de limpieza. Junto con la guía, se facilita el texto de la orden y la referencia a su modificación posterior, la Orden EMT/222/2026, de 9 de noviembre.

 

Guía de recomendaciones de AFELÍN para las empresas

La Guía de recomendaciones ante la huelga general ofrece criterios comunes de ámbito estatal para organizar la jornada respetando el derecho de huelga. Aborda cuestiones habituales en el sector, como la coordinación con los clientes, los turnos nocturnos, el registro de incidencias y la gestión de nóminas.

 

La patronal de empresas de limpieza AFELÍN recomienda combinar un criterio común para toda la empresa con una revisión centro por centro, especialmente cuando se presten servicios esenciales, haya turnos nocturnos o deban atenderse solicitudes de clientes. Las decisiones que puedan limitar derechos o tener consecuencias económicas deben revisarse con la asesoría laboral.

 

 

Documentos para consultar

 

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